金蝶精斗云
（ACCA北京代表处首席代表姚志君）
我认为，要培养一个管理型的财会人才需要把握三点：专业的财会知识和技能、管理技能、职业道德和操守。如果这三条都能够做到，我相信这应该是一个“德艺双馨”的会计人才。
这样的人才是怎么培养的呢？一个是学习考试的过程，另一个是实践锻炼的过程，这两个结合起来便有一个培养的途径。
其一，关于专业的财会知识和技能。以ACCA为例，读课程过程中可以了解到，其实管理知识是贯穿在专业课程如财务会计、管理会计、财务管理等里面的，而职业道德也是渗透在很多课程中间的。
其二，关于管理技能。
ACCA强调经验和能力，而要达到这个工作经验，需要有一个导师。一般来讲，这个导师是你的直接上司，最好是一个注册会计师。这对保证你的工作目标、实践经验的目标有一个确定性。
其三，关于职业道德和操守。在上述提到的实践经验要求里面，有很多都是跟职业操守相关的。另外，ACCA开设了一门到目前为止还是独有的课程，叫做“在线职业道德培训课程”。当你打开这个课程之后，有模拟的动画人会说一些事情，比如今天要做什么事情，然后让你选择在这个事情上怎么做？选择的结果实际上反映了你的价值观取向以及职业操守如何。
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